ZorgorganisatieOnze verhalen

Onze verhalen

Onze verhalen

09 augustus 2018 · interview · Bianca Vugts

Psycholoog Bianca Vugts: ‘De zorgprofessional is het belangrijkste instrument in de zorg’

Al tijdens haar studie Psychologie richt Bianca Vugts zich op mensen met een verstandelijke beperking. Ze schreef verschillende boeken over het werken met deze doelgroep. In het boek ‘Werken met jezelf’ schreef ze juist over de andere kant van de (zorg)medaille: de zorgprofessional als belangrijkste instrument. Wij stelden Bianca vijf vragen over haar visie hierop.

10 juli 2018 · interview · Jarik van Zeijst van Effectory

Wat kunnen we leren van de beste werkgevers in de zorg?

Goed zorgen voor je medewerkers is steeds belangrijker. Effectory zet jaarlijks de beste werkgevers in verschillende branches, waaronder de zorg, in het zonnetje. Organisaties worden beoordeeld door hun eigen medewerkers. Jarik van Zeijst, consultant binnen het zorgteam van Effectory, vertelt waar de zorgbranche in uitblinkt en wat de valkuilen zijn.

09 juli 2018 · blog · Ralph de Backer

Intrinsieke motivatie: dat vinden wij niet raar...

“Dat vinden wij niet raar, dat vinden we alleen maar heel bijzonder,” sprak de inmiddels legendarische juf Ank (Ilse Warringa) in de enorme kijkcijferhit De Luizenmoeder. Met zo’n uitspraak kan een blog nog alle kanten opvliegen, zeker in de zorg. Maar apotheker en coach Ralph de Backer houdt het dichter bij huis en vertelt hoe hij zijn intrinsieke motivatie (terug)vond.

14 juni 2018 · interview · Linde Dijkstra, hoofd P&O bij de SIG

Wat kunnen we leren van Beste Werkgever de SIG?

Al twee jaar op rij behaalt de SIG het Beste Werkgever Keurmerk met drie sterren en dit jaar werden zij uitgeroepen tot Beste Werkgever 2017/2018 in de gehandicaptenzorg. De bewust kleinschalige organisatie scoorde een gemiddeld rapportcijfer van 8,2 tegenover het landelijke gemiddelde van 7,6. Tijd om achterover te leunen? Dat is zeker niet het geval volgens Linde Dijkstra, Hoofd P&O. Wat doet de SIG nu goed en wat kan nog beter?

31 mei 2018 · blog · Arno Bisschop

Minder regeldruk in de zorg? Een goed begin maar er is meer nodig!

Vorige week kwam VWS met een actieplan tegen de regeldruk in de zorg met als doel het verminderen van de administratieve rompslomp voor zorgverleners. Zo moeten zij meer tijd krijgen voor patiënten en meer plezier in hun werk, wat weer meer mensen kan overtuigen om voor een baan in de zorg te kiezen. Inmiddels is er een pittig debat losgebarsten rond dit onderwerp.

24 april 2018 · interview · Prof. Dr. Schaufeli

Prof. Dr. Schaufeli: Burn-out is altijd een combinatie van factoren

Al tientallen jaren doet Wilmar Schaufeli, hoogleraar arbeids- en organisatiepsychologie aan de Universiteit Utrecht, onderzoek naar het fenomeen burn-out. Ook binnen de zorg onderzocht hij waar de knelpunten liggen. We stelden Schaufeli vijf vragen over burn-outs bij zorgverleners en het voorkomen hiervan.

17 april 2018 · blog · Arno Bisschop

Inspannen kan niet zonder ontspannen

Er ligt vaak een grote druk op de jonge zorgprofessional. Zowel op het werk als privé. Dat merkte Arno Bisschop ook tijdens zijn opleiding tot orthopedisch chirurg. Een vast ritme en het inplannen van voldoende momenten om te ontspannen zijn volgens hem de sleutel voor een opgeladen batterij.

16 april 2018 · blog · Lisa van Heusden

Energiemanagement: Hoe voorkom je dat je energie weglekt?

Iedereen heeft wel eens een dag met alleen maar brandjes blussen. Je energie lekt gedurende de dag langzaam weg. Aan het eind van de dag ben je nog geen stap verder en je gaat met een onvoldaan gevoel naar huis. Hoe voorkom je dit soort energielek-dagen zoveel mogelijk? Arts-assistent Lisa van Heusden geeft 5 tips hoe jij beter met je energie om kunt gaan.

15 maart 2018 · blog · Arno Bisschop

Een betere zorg begint bij jezelf

Als jonge zorgprofessional vraag je je vaak af: ‘Kan ik dit wel? Voldoe ik wel aan alle eisen? Val ik niet door de mand?’ Erover praten op de werkvloer is een taboe, zag Arno Bisschop als arts in opleiding. Nu helpt hij andere jonge zorgprofessionals om hun persoonlijkheid te versterken. Want door je focus intern te richten heb je minder last van de externe factoren waar je toch geen invloed op hebt.

07 maart 2018 · blog · Herke Weijs

Goed genoeg is het nieuwe perfect

Al noemt hij zichzelf niet politiek geëngageerd, toch kan hij zich wel vinden in de verkiezingsslogan van de VVD: ‘Normaal. Doen.’ Hij pleit voor een nieuw motto in de opleiding geneeskunde: ‘Goed genoeg is het nieuwe perfect!’. Maandelijks blogt Herke Weijs, arts bij Talent& Care, over het keuzeproces van zijn loopbaan en zijn ervaringen als ANIOS-psychiatrie.

Archief

Onze opdrachtgevers zijn onder andere